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國際大公司面試經(jīng)驗(yàn):讓微軟看看我的“拳頭”
2009年7月22日,已點(diǎn)擊:40902次  來源:   [打印本頁] [收藏本頁] [關(guān)閉窗口]
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周煒,本市某名牌高校理科冷門專業(yè)畢業(yè)生,目前供職于一家管理咨詢公司———和他一撥進(jìn)咨詢業(yè)的,大多是經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)的學(xué)生。周煒在他們那屆畢業(yè)生里也算小有名氣:不少大公司的面試名單上,都有他的名字。而最讓大家跌眼鏡的,是周煒幾次“另類”的面試經(jīng)歷———“他怎么運(yùn)氣那么好……”
去微軟實(shí)習(xí)給他們看我的“拳頭”
早在畢業(yè)前1年半,周煒就鐵了心想進(jìn)咨詢業(yè)謀職,可他學(xué)的專業(yè)離咨詢業(yè)相差十萬八千里,“當(dāng)時(shí)我想,唯一的辦法就是能拿出點(diǎn)跟人家不一樣的經(jīng)歷,用它‘敲門’,才會有奇跡發(fā)生!闭眠@時(shí)微軟到學(xué)校召開招聘實(shí)習(xí)技術(shù)支持工程師宣講會,他便躍躍欲試———人家可是《財(cái)富》評出的第二大受人尊敬的公司!而排在第一位的通用電器公司,周煒已經(jīng)在那里兼職過一段時(shí)間了。
我知道微軟的“生日”
微軟那次在復(fù)旦、交大、浙大和南大總共才招30個(gè)實(shí)習(xí)生,還包括碩士生和博士生。我的技術(shù)水平倒還過得去,但和這些人競爭起來,肯定不占優(yōu)勢。
對于那些感興趣的宣講會,我都會從自己儲備的資料庫里找出有關(guān)的背景資料,這次也不例外——什么微軟全世界有多少員工啦,微軟的“生日”啦,比爾·蓋茨提出的第一個(gè)遠(yuǎn)景目標(biāo)啦……我能倒背如流。至于技術(shù)上的問題,我并不擔(dān)心:人家有人家的優(yōu)勢,我也有自己的長處嘛!
那天宣講會開始沒多久,微軟的人力資源經(jīng)理搞了個(gè)“智力提問”:“哪位知道微軟的‘生日’?”我大喜,立即舉手回答,獎品是件微軟T恤衫。后面的問題我全知道答案,看著我再次舉得高高的手,經(jīng)理想了一下,還是把話筒遞給了另一個(gè)學(xué)生。
宣講會結(jié)束后,我馬上套上T恤,擠到那個(gè)經(jīng)理身邊去投簡歷。和我聊了一會兒,或許是覺得我身上的激情很對微軟胃口,她對我說:“要是等會兒的考試你沒過,也可以來找我!蓖郏么笠活w定心丸!
T恤證明我的實(shí)力
宣講會結(jié)束后立即筆試,之后是5輪面試,當(dāng)天就會知道結(jié)果。我從宣講會現(xiàn)場出來,沒直接去考場,而是回到寢室,打開電腦上網(wǎng)——剛才開會時(shí)聽微軟技術(shù)中心的總經(jīng)理提到過一種最新的編程語言,叫XML。對此我雖有所耳聞,但一直沒弄明白,趁著還沒輪到考試,先臨時(shí)抱佛腳,搞搞清楚再說。要不然,問題擱在心里總有點(diǎn)癢。
大致瀏覽了一篇介紹XML的英文文章后,我趕緊沖到教室考試。這時(shí),離開考只剩幾分鐘了。考卷第一部分是很簡單的排列組合題和一些微軟很喜歡出的IQ題,還有一部分是些IT概念題,比如微軟在.net之前還提出過什么概念。這種題目當(dāng)然難不倒我——《計(jì)算機(jī)世界報(bào)》我都看了好多遍了,IT界的潮流動向我早就爛熟于心。中間一部分是編程題,我輕松解出第一道,卻卡在另一道上,直到交卷我也沒想出肯定的辦法,只好憑感覺寫了幾句充數(shù)。
交卷時(shí),那個(gè)監(jiān)考的微軟工程師先是一愣:“你怎么會有這件衣服?”原來,我身上的這件T恤只有他們員工才有資格穿,“外人”輕易沒法弄到。我把剛才拿到T恤的“光榮經(jīng)歷”和盤托出,他的態(tài)度立即變了:“那你別走,幫我統(tǒng)計(jì)面試人數(shù)吧!蔽业哪菑埦碜铀匆矝]看,就直接交到面試考官手里了。
XML我不會,但我能學(xué)會
我的面試被排在晚上9點(diǎn)半。進(jìn)門時(shí),考官正在“逼問”一個(gè)計(jì)算機(jī)系的小姑娘“WindowsNT系統(tǒng)的安全性”。小姑娘紅著臉,一問三不知。我靈機(jī)一動,想起1998年在一個(gè)惠普公司的講座上聽到過這個(gè)問題的答案,所以一輪到我,我就對考官說:“你剛才問的那個(gè)……我知道!甭犖姨咸喜唤^地講了一遍,考官揮揮手:“你過了。”哈,要是他問別的,說不定我也答不上來。
最搞笑的是第二輪面試?脊賳栁覍κ裁锤信d趣,對了,剛剛才“磨”好的那把“槍”,這回可以派上用場了,我立即說:“我對XML很感興趣!”考官一聽,對我也“感”上了興趣:“那你說說看!蔽疫@個(gè)人有個(gè)優(yōu)點(diǎn),越是緊張,思路越清楚。當(dāng)下,我把剛看過的那篇文章背了個(gè)八九不離十,什么XML的原理、XML的好處、XML的應(yīng)用前景……考官聽得津津有味。完了,他讓我用XML寫個(gè)算法,這下我只好老實(shí)交代:“我只知道原理,但我不知道具體怎么寫。但給我時(shí)間學(xué),就沒有問題!币苍S看我不是學(xué)計(jì)算機(jī)的,居然能那么“快速”地了解最尖端的技術(shù),考官笑了一笑,放我過了關(guān)。
接下來的面試倒沒法“;ㄕ小。有一關(guān)氣氛還相當(dāng)緊張:要你當(dāng)場用C語言編一段程序,考官就坐在對面瞪著你。我埋頭畫了5分鐘草稿,考官卻覺得我的方法并不是最好的,寫了一段新的給我看?戳怂姆椒,我不服氣地追問了幾句,直到心服口服才罷休。也許正是這點(diǎn)幫了我——他覺得我有求知欲,反正這關(guān)我也過了。
最后一輪,考官很嚴(yán)肅地問了我不少個(gè)人情況,我便把自己在計(jì)算機(jī)方面的“輝煌過去”一一道來:小學(xué)那會兒在少年宮學(xué)過編程,中學(xué)的時(shí)候在中關(guān)村搞過電腦……眼見聊得分外投機(jī),我的心漸漸寬了下來。誰知最后,考官板著臉說:“咱們什么都不用說了,你技術(shù)不夠強(qiáng)!蔽乙幌伦鱼读耍列量嗫鄾_到最后,就這么被“斃”了?一時(shí)還真不知如何應(yīng)對,他卻微笑起來:“你通過了……”我拿到offer時(shí),已經(jīng)是深夜12點(diǎn)半。后來我才知道,微軟那次招的30個(gè)人里,只有我是非技術(shù)專業(yè)的。在微軟做了一段時(shí)間后,我猜想,當(dāng)初考官舍棄不少計(jì)算機(jī)專業(yè)的學(xué)生而要了我,可能是因?yàn)槲疑砩嫌形④浵矚g的地方:好奇,熱情,有闖勁……
到某咨詢公司謀職“撿”來一個(gè)面試機(jī)會
周煒現(xiàn)在工作的這家公司,當(dāng)年連第一輪面試機(jī)會都沒給他——人力資源部在篩選簡歷時(shí)就把他剔了出去。當(dāng)時(shí)周煒挺委屈的,他成績不差,社會活動不少,實(shí)習(xí)經(jīng)歷也拿得出手……“想來想去,大概人家是對我的專業(yè)‘感冒’。你想,同等條件下,人家是覺得選經(jīng)濟(jì)專業(yè)畢業(yè)生‘保險(xiǎn)’,還是選我呢?”
正好這家公司的人力資源經(jīng)理到周煒的學(xué)校開過宣講會,他恰好記得對方的名字。打電話過去,小姐很合作地把電話轉(zhuǎn)了進(jìn)去。周煒先找到秘書,她說這事不歸她管。再找經(jīng)理,人又不在,只能電話留言。怎么留話才最能打動對方呢?周煒想了想,決定把在GE和微軟做過實(shí)習(xí)生的事情搬出去,并特意強(qiáng)調(diào)他考進(jìn)微軟時(shí),是唯一一個(gè)非技術(shù)專業(yè)的學(xué)生,“希望貴公司能給我一次面試機(jī)會。”
到了中午,對方給周煒打來了電話。“那個(gè)電話打了將近1個(gè)小時(shí),他很詳細(xì)地問了我的實(shí)習(xí)情況———感覺就像是一次針對簡歷發(fā)問的面試!闭勍炅,對方告訴他:“這件事情我暫時(shí)無法決定,但今天我會答復(fù)你的!
……忐忑不安地等到下午3點(diǎn)鐘,對方秘書打來電話,通知周煒第二天去面試。
向著名咨詢公司提問在宣講會上“鬧事”
這個(gè)故事是和周煒同屆畢業(yè)的一個(gè)管理學(xué)院學(xué)生告訴記者的,他并不認(rèn)識周煒,卻口若懸河地說:“我們那屆有個(gè)很‘!募一,在某著名咨詢公司的宣講會上‘鬧過事”。
說“鬧事”夸張了點(diǎn),但周煒確實(shí)在會上向?qū)Ψ桨l(fā)了難:“第一,我發(fā)現(xiàn)貴公司北京來的經(jīng)理,都是一口濃重的京腔,而上海office的同事都是上海長大的,那么臺下像我這樣的外地學(xué)生是不是都可以走了?第二,臺上的女同胞們都是本科畢業(yè)后直接進(jìn)公司的,男同志好像都出國拿了MBA,那么臺下的男本科生和高學(xué)歷的女生是不是也可以走了呢?第三,貴公司1999年收入的增長率是20%,而第2年雖然也有大幅增長,但速度放慢了不少,背后的原因是什么呢?”周煒一問出口,“我們臺下馬上有點(diǎn)亂了。大家都想,這小子還真夠‘拽’的!不過,人家也確實(shí)被他抓了把柄……”這時(shí),上海分公司的一個(gè)員工出來辯解:“我們有很多員工,今天來的只是一小部分,不代表全部!钡軣樳是沒松口:“據(jù)我所知,貴公司總共只有30幾個(gè)員工,今天就來了20個(gè),三分之二。 
現(xiàn)場短暫地靜了一下,大家都在看“好戲”——咨詢巨頭該怎么對付這個(gè)“愣頭青”?這時(shí),那位帶京腔的經(jīng)理拿過話筒,說了句讓全場嘩然的話:“我們可以考慮給你一個(gè)面試機(jī)會!
據(jù)周煒說,他當(dāng)時(shí)并不是想讓人家下不來臺,“我覺得就是有問題啊,要是不問明白,稀里糊涂被刷掉了都不知道……”因?yàn)樘釂柼皌ough”(棘手),周煒誤打誤撞拿了個(gè)面試機(jī)會,“但也因?yàn)檫@點(diǎn),最后一關(guān)被對方刷掉了。”據(jù)說,他當(dāng)時(shí)找出人家?guī)讉(gè)月前做過的一篇訪談,挑了幾個(gè)刺去“質(zhì)問”,結(jié)果對方不吃這一套!拔揖褪沁@樣一個(gè)人,不是每個(gè)人都會喜歡這種處理方式的!

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